Verwaltungsangestellte/-r (w/m/d) in der Leistungsgewährung im Jobcenter (Arbeitsort Bad Kissingen)
Ihr Arbeitsumfeld
Wir, die Bundesagentur für Arbeit, sind Europas größte Sozialbehörde mit mehr als 100.000 Beschäftigten und eine moderne Arbeitgeberin. Wir betreiben zusammen mit den kommunalen Trägern bundesweit rund 300 Jobcenter. Dazu gehört auch das Jobcenter Rhön-Grabfeld. Aufgaben der Jobcenter sind vor allem die Gewährung von Bürgergeld sowie die Vermittlung in Arbeit und Ausbildung.
"Unsere Arbeit besteht nicht nur allein aus Anträgen. Oftmals sind wir Berater und Zuhörer zugleich. Wir begegnen den Menschen auf Augenhöhe, nehmen Sorgen und Ängste ernst und helfen den Kundinnen und Kunden, die zu uns kommen." Das sagt unsere Mitarbeiterin Eva.
Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie unsere Kundinnen und Kunden in allen Fragen rund um das Bürgergeld als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter in der Leistungsgewährung im Jobcenter!
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten
- Sie bearbeiten die Anträge der Kundinnen und Kunden zügig und entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen. Dafür prüfen Sie die Anspruchsvoraussetzungen für den Leistungsbezug und bringen Geldleistungen auf der Grundlage des SGB II zur Auszahlung
- Als Mitglied eines professionellen Teams beraten Sie Kundinnen und Kunden im Rahmen der Antragstellung sowie zum weiteren Leistungsbezug nach dem SGB II (Bürgergeld)
- Sie arbeiten eng mit anderen Teams im Jobcenter (z.B. der Arbeitsvermittlung) und externen Stellen (z.B. Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern, Jugend- und Sozialhilfeträgern oder Wohngeldstellen) zusammen
- Sie arbeiten mit speziellen Computerprogrammen, elektronischen Akten und daher mit vielen digitalen Unterlagen und Dokumenten, denn unser Ziel ist das papierlose Büro. Informieren Sie sich über die Tätigkeit auch hier: https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/arbeiten-bei-der-ba/arbeiten-bei-familienkasse-geldleistungen
Sie bringen als Voraussetzung mit
- eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen Bereich oder in den Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht)
- alternativ einen mittleren Bildungsabschluss und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung (idealerweise aus dem Umfeld Sozialversicherung, Verwaltung, Recht oder Finanz- und Rechnungswesen)
Außerdem legen wir Wert auf
- ein gutes Verständnis für Gesetzestexte sowie eine positive Einstellung bei rechtlichen Veränderungen
- eine hohe Kundenorientierung, Servicebereitschaft und Freude am Kundenkontakt
- einen sicheren Umgang mit der IT bzw. die Bereitschaft, sich in neue IT-Verfahren einzuarbeiten
- eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen
- ein strukturiertes Arbeiten, sowie eine sorgfältige und termingerechte Arbeitsweise
Idealerweise bringen Sie noch mit
- Freude am Umgang mit Zahlen und Berechnungen
- Erfahrung in der Anwendung von Gesetzestexten sowie Grundkenntnisse der Rechtsgrundlagen im Sozialrecht (SGB II, SGB III, SGB I und SGB X) und übergreifenden Rechtsgebieten (z.B. im Bereich Elterngeld, Kindergeld, Unterhaltsvorschuss etc.)
Wir bieten Ihnen
- ein Festgehalt nach der Entgeltgruppe TE V, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/batarifvertrag) plus Zulage (derzeit rund 3.119 € brutto)
- vielfältige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
- Möglichkeit der Mobilarbeit sowie attraktive Teilzeitmodelle
- ausgewogene Work-Life Balance, vielfältige Gesundheitsangebote und 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung
- Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch
ABER vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit!
Die ausgeschriebene Stelle in Bad Kissingen ist ab sofort unbefristet zu besetzen.
Die ausgeschriebene Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) ist grundsätzlich auch teilzeitfähig. Während der umfassenden Einarbeitung ist ggf. der Besuch von Fortbildungen bzw. Seminaren in Vollzeit, auch überregional, erforderlich.
Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bitte fügen Sie Ihren Unterlagen Ihren Schwerbehindertenausweis bzw. Gleichstellungsbescheid bei.
Für fachliche Fragen können Sie sich gerne an Frau Fella 0971/7124-253 wenden. Bei technischen Problemen hilft Ihnen unsere Hotline: 0800 - 455 55 01 (gebührenfrei).
Die Bundesagentur für Arbeit hat ihr Bewerbungsverfahren auf e-Recruiting umgestellt. Beachten Sie bitte, dass wir daher nur Bewerbungen in elektronischer Form berücksichtigen können.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal über folgenden Link:
https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/posting/54598402 (https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/posting/54598402)
Oder begeben Sie sich auf unsere Homepage unter
https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere (https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere) --> Bereich 'Zu den Jobs'
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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.