Intro
Innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen|Karrierechance mit viel Raum zur persönlichen EntwicklungFirmenprofil
Unser Kunde ist ein international führender Produzent in der Energiebranche, der sich am Standort Düsseldorf auf die Produktion spezialisiert hat. Zur Verstärkung seines Teams sucht das Unternehmen einen erfahrenen und motivierten Projektleiter (m/w/d) Automatisierung Energieerzeugung.
Als Mitarbeiter erwartet Sie ein Top-Arbeitgeber mit einem hochmodernen Arbeitsumfeld, das Raum für das Einbringen kreativer Ideen bietet und eine starke Unternehmenskultur pflegt. Sie werden Teil eines innovativen Teams, das die Grenzen der Technologie erweitert und die Zukunft der Automatisierungstechnik gestaltet. Wir suchen nach einem engagierten Kandidaten, der bereit ist, seine Fähigkeiten in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld einzusetzen und gemeinsam mit unserem Kunden zu wachsen.
Aufgabengebiet
- Ganzheitliche Betreuung von Projekten von Anfang bis Ende, inklusive Planung, Strategie, Umsetzung und Bewertung
- Leitung von Neubau- und Migrationsprojekten im Automatisierungs- und EMSR Bereich
- Auswahl und Evaluierung von elektrotechnischen Komponenten zur Unterstützung der Produktentwicklung
- Effiziente Ressourcenallokation, um den Projekterfolg sicherzustellen
- Sicherstellung der Systemintegrität der PLS und PLC-Systeme sowie die Betreuung der Systemvernetzung
- Koordination der Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen und Ansprechpartnern im Projekt
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Elektrotechnik oder gleichwertig
- Kenntnisse in der Entwicklung von elektrotechnischen Produkten oder Anlagen, idealerweise aus dem Bereich der Chemie
- Praktische Erfahrung in der Programmierung von SPS (vorzugsweise Siemens)
- Kenntnisse mit PLS und PLC Systemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
Vergütungspaket
- Attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatz- und Sonderleistungen
- Angenehmes Arbeitsumfeld
- Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Breite Aufstiegsmöglichkeiten
- Großzügiger Urlaubsanspruch von 30 Tage
- Betonung einer starken Unternehmenskultur